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人力资源管理：组织行为学课程思政教学案例
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人力资源管理：组织行为学课程思政教学案例

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发布日期：2022-03-14

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简介：
组织行为学课程是人力资源管理专业的必修课，也是研究组织行为及组织管理问题的重要基础课程通过对该课程的学习，使学生学会组织行为学的基本理论、基本知识和基本应用方法，学会对个体心理和行为、群体心理和行为、群体动力、激励理论、组织承诺、非正式组织及其行为以及组织运行状态、组织文化及领导理论等的基本判断和科学分析，使学生可以自觉地培养良好的个性品质，顺利地融入社会群体和社会组织之中，参与组织制定各项管理政策和措施，树立正确的个体、群体及组织管理价值观，积极帮助组织解决各项推题。

适用专业(4)

    高职(1):

  • 人力资源管理
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    本科(1):

  • 人力资源管理
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    中职(1):

  • 人力资源管理事务
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    技工(1):

  • 人力资源管理
    • 展开

适用课程(1)

  • 组织行为学
    • 展开
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